试用期半年2万2深圳建行待遇，正式第一年7万8深圳建行待遇，第二年8万，第三年8万3以上为扣完各种五险一金税费加上各种绩效奖金过节费补贴之后深圳建行待遇的到手工资建行五险一金交得蛮高的，入行两三年之后公积金个人加公司交的加起来每个月有两三千；深圳建行是建设银行在华南地区的中心支行，拥有丰富的业务资源和广阔的发展前景同时，深圳作为中国最具有活力的城市之一，也为深圳建行提供了更多的发展机遇深圳建行的薪酬待遇相对较好。

建行的待遇总体来说很不错，有发展空间，工作环境好，同事之间的关系也很好，但每个部门的特点不同，例如国际部就比其深圳建行待遇他部门会忙一些建行转正之后，工资一般高于当地平均工资水平，一些业绩较好的网点，甚至会高过北上广深的平均工资如果是在；块钱之间但是在一些偏远的地方，比如三四线城市，类似工农中建。

建行不同支行待遇相差还是比较大的，新进建行的员工一口价工资5000，实际到手3850左右建设银行有住房公积金，交社保，医保，失业保险，主要收入来自于绩效，效益好的话收入可观稳定薪资问题主要还是看岗位交通银行 交通银；总的来说待遇好点的银行一线人员不算福利和年终大假期，虽然基本工资定得并不高，但每月拿到手的应该在4000多，客户经理之类的小管理层6000是正常的，要是把一年的福利和无缘无故的发的钱算在一起，一线人员年平均7000元8000元月。

深圳建行待遇怎么样

1建行前台，薪点和文凭挂钩，起点有差异，例如高职，如果进得去，起薪大概只在800900左右，本科，起薪大概在12001500之间，同样有差异最差的地方大概工资+奖金=15002一般县级城市18003000每月，地级20004000。

总结建行据说不同支行待遇相差还是比较大的，新进建行的员工一口价工资5000，实际到手3850左右建设银行有住房公积金，交社保，医保，失业保险，主要收入来自于绩效，效益好的话收入可观稳定薪资问题主要还是看岗位。

市场室可就不一样了，只有基本工资8001000，其他的全是拉存款的奖金，一个好的客户经理一月能拿7000多，差的就23000多块钱，关键由存款决定总的来说待遇好点的银行一线人员不算福利和年终大假期，虽然基本工资。

四川省某建行支行的普通柜员月薪在3000元左右，但省行机关年薪则超过10万元湖北省某三线城市支行的普通员工年薪不超过6万元，而省会武汉分部的员工年薪则达到8万元以上深圳支行，第一年月薪5600元，第二年70008000元，好。

4不同级别员工之间的收入差别也很大银行的总体收入在全社会能在中上水平，但内部的岗位不同，差异也是非常大5，6万一年的人有一大片，年薪百万的也大有人在还是以为之前就职的银行为例，普通的柜员年收入大概在8。

2比如深圳建设银行暑期实习生待遇有补贴，每人每月2000元，分行统一安排集中住宿并提供中餐还可以报销往返1500元以内交通费其中广东省内院校学生报销上限为200元，深圳地区学校不予报销3但建行不是每个分行都一样待遇的。

外企工资待遇，现在PMC，或者MC待遇在深圳大概是多少 每个外资企业都不相同，因为行业间的利润差别太大 一般来讲，包食宿PMC专员的工资3K~45K不等包食宿MC专员待遇25K~35K左右 当然，每个企业都有。

深圳建行工资多少

招商银行是深圳建行待遇我国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，总行设在深圳是国内第一家采用国际会计标准上市的公司员工爆料说招行各个支行效益不同，待遇略有区别但肯定在5000以上具体如下基本工资1400，月奖1000～1500，所以每月可。

最近有好多人来问哪家银行待遇比较好其实整体上银行薪资属于中等偏上，因为薪资的影响因素有很多，每个地区每个岗位薪资都会不同，所以会出现网上不同人评论银行薪资也都不相同的情况今天就从往年经验过来人叙述等信息。